いじま労務経営事務所　社会保険労務士　井嶋栄治先生をご紹介！！

Q.業務内容の強みについてお聞かせください。

A.人事制度・賃金制度の構築と導入を強みとしております。一番大きな特徴は、社労士事務所に、私が理事長を勤める「労働保険事務組合」「法人の人事制度のコンサルティング会社」を併設しており、トータル的なサポートをお客様にご提供できることです。事業主様は、労働保険事務組合に特別加入しなければ労災保険に入れません。当事務所では、事業主の労災の特別加入が可能です。また、コーチングや組織診断、モチベーションアップのコンサル等、幅広くサポートでき、お客様それぞれに最適なご提案をさせて頂きます。

Q.お仕事に対して特に大切にしていらっしゃることは何ですか？

A.上から目線にならず、対等の目線で、お客様の話（要望）をしっかり聞くことです。専門の言葉も噛み砕いてわかりやすく説明いたします。ただ、専門家として、言うべきことは言わせて頂きます。問題を放置して後になってヤケドをしてしまうと、よくありませんので、お客様が耳を背けたいことでも、しっかり言います。苦言は薬なり、甘言は病なりの精神でアドバイスをしております。それがお客様のためだと思っておりますし、私の仕事だと思っております。事前にトラブルを防ぎ、安心・安全を提供し、企業様を長期的にサポートして参ります。

Q.このレポートをご覧になっていただいた方へメッセージをお願いします。

A. 手続きからコンサルティングまで多方面からサポートでき、また、士業とのネットワークもありますので、お客様の様々なお悩みに対応できます。誠実な対応を心がけ、いつでも相談したくなるような、お客様の身近な存在として、お付き合いをして参りたく思いますので、どうぞ宜しく御願い致します。