日本年金機構が契約職員を募集しています
社会保険庁解体に伴い、公的年金に係る一連の運営業務（適用・徴収・記録管理・相談・裁定・給付等）を担う法人として、新たに日本年金機構が、平成22年1月に設立されます。
そこで、東京社会保険事務局では、日本年金機構の契約職員を募集し始めたところです。仕事の内容は、年金相談や照会の処理、保険料等の収納に関する事務等、公的年金に関する特定分野の業務です。
契約期間は初年度が1年3箇月で、その後1年契約として更新する場合がありますが、最大でも4回です。
給与は勤務地域と経験等のレベルに応じて、日額7,140円から9,910円まで。
都内23区の年金事務所が1級地で青梅年金事務所は最低の4級地です。この格差は、国家公務員の一般職給与法の地域手当の級地に準じているようです。
専門的な知識が要求される業務の割に低い給与だと思います。
社労士・年金コンサルタント等がスキルアップのために給与をもらいながら1年間勉強できる、と思えば非常にありがたいことかもしれません。
契約職員募集に関する詳細は以下をご参照ください。
東京社会保険事務局：日本年金機構の契約職員の募集について
契約期間は初年度が1年3箇月で、その後1年契約として更新する場合がありますが、最大でも4回です。
給与は勤務地域と経験等のレベルに応じて、日額7,140円から9,910円まで。
都内23区の年金事務所が1級地で青梅年金事務所は最低の4級地です。この格差は、国家公務員の一般職給与法の地域手当の級地に準じているようです。
専門的な知識が要求される業務の割に低い給与だと思います。
社労士・年金コンサルタント等がスキルアップのために給与をもらいながら1年間勉強できる、と思えば非常にありがたいことかもしれません。
契約職員募集に関する詳細は以下をご参照ください。
東京社会保険事務局：日本年金機構の契約職員の募集について
