「小林事務所便り12月号」発行のお知らせ
6ヵ月間は無料で試し読み出来ますので、この機会に是非お申し込みください。
12月号の目次は以下の通りです。
■確認しておきたい時間外割増賃金の正しい計算方法
■事業所の従業員数が50人以上の場合は、衛生管理者の選任と衛生委員会の設置が必要
■入社時の健康診断
■改正労働基準法のポイント
時間単位年休の導入
■経営情報
職場の雰囲気は良好ですか
■医業情報
医師は後発医薬品に対してどのような考え方を持っているのか?
■2009年12月
お仕事備忘録
■2009年12月
お仕事カレンダー
お申し込みは以下からお願いします。ただし、社会保険労務士業以外の経営者及び幹部職員に限定させていただきます。
「小林事務所便り」6ヶ月間無料試し読み依頼
12月号の目次は以下の通りです。
■確認しておきたい時間外割増賃金の正しい計算方法
■事業所の従業員数が50人以上の場合は、衛生管理者の選任と衛生委員会の設置が必要
■入社時の健康診断
■改正労働基準法のポイント
時間単位年休の導入
■経営情報
職場の雰囲気は良好ですか
■医業情報
医師は後発医薬品に対してどのような考え方を持っているのか?
■2009年12月
お仕事備忘録
■2009年12月
お仕事カレンダー
お申し込みは以下からお願いします。ただし、社会保険労務士業以外の経営者及び幹部職員に限定させていただきます。
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