雇用を増やしたら減税
雇用を増やす企業を減税するなど、税制上の優遇制度(雇用促進税制)を創設・拡充した税制改正法が6月30日に公布されました。
1.1年間で10%以上かつ5人以上(中小企業は2人以上)従業員を増やす等の要件を満たした事業主に対する税制優遇制度が創設され、従業員の増加1人当たり20万円の税額控除が受けられることになりました。
ハローワークで8月1日から、この優遇措置を受けるために必要な「雇用促進計画」の受付がスタートします。
2.次世代育成支援対策推進法の認定を受け、「くるみん」を取得した事業主に対する税制優遇制度が創設され、 新築・増改築をした建物等につき、認定を受けた事業年度において割増償却をすることができることになりました。
3.障害者を多数雇用する企業に対する税制優遇制度が拡充されました。
詳細は以下、ご参照ください。
雇用促進税制|厚生労働省
ハローワークで8月1日から、この優遇措置を受けるために必要な「雇用促進計画」の受付がスタートします。
2.次世代育成支援対策推進法の認定を受け、「くるみん」を取得した事業主に対する税制優遇制度が創設され、 新築・増改築をした建物等につき、認定を受けた事業年度において割増償却をすることができることになりました。
3.障害者を多数雇用する企業に対する税制優遇制度が拡充されました。
詳細は以下、ご参照ください。
雇用促進税制|厚生労働省