労使協定の検索結果
tag:www.sigyo.net,2024:/mt4//feed/労使協定
2024-12-28T21:03:58Z
Movable Type 4.21-ja
31
1
31
サービス内容
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.12938
2010-09-17T07:15:15Z
2010-09-17T07:16:59Z
士業ねっと!管理者
https://www.sigyo.net
人事・賃金・評価制度の構築 就業規則の作成・改訂 ...
「労働時間等見直しガイドライン」改正ポイント
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.11410
2010-05-06T08:56:29Z
2010-05-06T08:58:39Z
kobayashi
年次有給休暇の取得促進を目指して、「労働時間等見直しガイドライン」(労働時間等設...
両親ともに育児休業すれば、育児休業を2ヶ月間延長できます
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.11246
2010-04-20T11:34:06Z
2010-04-20T11:44:03Z
kobayashi
厚生労働省の「パパ」「ママ」乱発に恥ずかしくなってきたので、ここでは「パパ」「マ...
平成22年4月実施、厚生労働関係の制度変更その3、「労働時間等見直しガイドライン」の改正
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.11185
2010-04-16T10:31:58Z
2010-04-16T10:38:12Z
kobayashi
3.「労働時間見直しガイドライン」が改正されました(主な対象は、事業主です)...
平成22年4月実施、厚生労働関係の制度変更その2、改正労働基準法の施行
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.11151
2010-04-15T08:29:10Z
2010-04-15T08:31:51Z
kobayashi
2.改正労働基準法が平成22年4月1日に施行されました(主な対象は、すべての労働...
改正労働基準法と就業規則、その5「年次有給休暇の時間単位付与」
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10809
2010-03-23T07:34:51Z
2010-03-23T07:37:39Z
kobayashi
長時間労働を抑制し、労働者の健康確保や、仕事と生活の調和を図ることを目的とする「...
改正労働基準法と就業規則、その3「代替休暇」
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10757
2010-03-16T10:35:01Z
2010-03-16T10:37:35Z
kobayashi
長時間労働を抑制し、労働者の健康確保や、仕事と生活の調和を図ることを目的とする「...
改正労働基準法と就業規則、その1「時間外労働限度基準の見直し」
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10744
2010-03-15T08:06:52Z
2010-03-16T08:25:35Z
kobayashi
長時間労働を抑制し、労働者の健康確保や、仕事と生活の調和を図ることを目的とする「...
改正育児・介護休業法と就業規則、その4
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10632
2010-03-03T11:27:50Z
2010-03-03T11:33:29Z
kobayashi
改正育児・介護休業法と就業規則の規定例、第4回目は「介護休暇の新設」です。 &n...
改正育児・介護休業法と就業規則、その3
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10113
2010-03-02T10:57:27Z
2010-03-02T11:00:19Z
kobayashi
改正育児・介護休業法と就業規則の規定例、第3回目は「父親の育児休業の取得促進」で...
改正育児・介護休業法と就業規則、その2
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10106
2010-03-01T08:50:30Z
2010-03-01T08:53:02Z
kobayashi
改正育児・介護休業法と就業規則の規定例、第2回目は「子の看護休暇制度の拡充」です...
改正育児・介護休業法と就業規則、その1
tag:www.sigyo.net,2010:/kobayashi//51.10105
2010-03-01T04:26:07Z
2010-03-01T04:33:27Z
kobayashi
「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律及び雇用保険...
雇用調整助成金(中小企業緊急雇用安定助成金)の要件緩和により申請様式が変更されました
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9364
2009-12-14T08:15:20Z
2009-12-14T08:16:27Z
kobayashi
12月から雇用調整助成金(中小企業緊急雇用安定助成金)の支給要件が緩和されたこと...
育児・介護休業法の改正を踏まえた省令の主な改正事項について(案)、その5
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9205
2009-11-18T02:31:47Z
2009-11-18T02:34:30Z
kobayashi
厚生労働省は、平成22年4月1日以降に施行する改正育児・介護休業法の運用基準を近...
育児・介護休業法の改正を踏まえた省令の主な改正事項について(案)、その4
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9196
2009-11-17T01:37:40Z
2009-11-17T01:39:21Z
kobayashi
厚生労働省は、平成22年4月1日以降に施行する改正育児・介護休業法の運用基準を近...
育児・介護休業法の改正を踏まえた省令の主な改正事項について(案)、その3
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9195
2009-11-17T01:34:39Z
2009-11-17T01:35:58Z
kobayashi
厚生労働省は、平成22年4月1日以降に施行する改正育児・介護休業法の運用基準を近...
改正労働基準法に係わる質疑応答、その4「時間単位年休」
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9167
2009-11-12T08:42:23Z
2009-11-12T08:47:17Z
kobayashi
厚生労働省労働基準局は、平成22年4月1日から施行される改正労働基準法に係わる質...
改正労働基準法に係わる質疑応答、その3「代替休暇」
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9163
2009-11-11T11:06:55Z
2009-11-11T11:13:26Z
kobayashi
厚生労働省労働基準局は、平成22年4月1日から施行される改正労働基準法に係わる質...
改正労働基準法の概要
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.9075
2009-10-29T10:49:50Z
2009-10-29T10:53:37Z
kobayashi
「労働基準法の一部を改正する法律」が第170回国会で成立し、平成20年12月12...
連合が代替休暇認めず、改正労基法時間外労働で
tag:www.sigyo.net,2009:/kobayashi//51.8227
2009-07-27T13:12:21Z
2009-07-27T13:13:37Z
kobayashi
来年4月から改正労働基準法が施行され、1箇月の法定時間外労働時間が60時間を超え...