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ブログ: 小林事務所 での検索結果
訪問介護労働者の労務管理マニュアル
厚生労働省は、訪問介護員のための魅力ある就労環境づくり（労務管理マニュアル）を公...
派遣元事業者のための就業規則作成のポイント
厚生労働省は、平成22 年度厚生労働省委託事業として、派遣労働者の就業規則を導入...
厚労省人事労務マガジン創刊
厚生労働省は、10月6日から企業の経営者や実務担当者などに対して、人事労務管理上...
平成22年度「介護の日」ポスターデザイン最優秀賞
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「小林事務所便り10月号」発行のお知らせ
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「採用から退職まで まる分かり手続全書」が１割引＆送料無料
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「小林事務所便り8月号」発行のお知らせ
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訪問介護労働向け労務管理マニュアル
労働新聞7月19日...
「小林事務所便り8月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問...
「小林事務所便り7月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問契約を結んでいただいたお客様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
青梅市立総合病院が７対１看護職員配置基準を取得
西多摩新聞第2248号(平成22年6月18日)の記事によると、青梅市立総合病院...
個別労働紛争が過去最高
個別労働紛争解決制度は、平成13年10月の施行から今年で９年を迎えます。 &nb...
小林事務所便り6月号
小林事務所では顧問契約を結んでいただいたお客様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
「小林事務所便り5月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問契約を結んでいただいたお客様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
「小林事務所便り4月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問契約を結んでいただいたお客様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
改正労働基準法と就業規則、その5「年次有給休暇の時間単位付与」
長時間労働を抑制し、労働者の健康確保や、仕事と生活の調和を図ることを目的とする「...
「小林事務所便り3月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問契約を結んでいただいた会社様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
「小林事務所便り2月号」発行のお知らせ
小林事務所では顧問契約を結んでいただいた会社様向けに毎月A4カラー9ページ程度の...
「新卒一括採用」を是正へ：内閣府
9月28日付労働新聞第2746号の記事によると、「若年者に対する重点雇用対策」を...
書面での労働条件明示を怠っただけで書類送検！！
労働新聞8月3日(第2739)号の記事によりますと、広島中央労働基準監督署は、イ...
