小林事務所
千代田区の社会保険労務士
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無断欠勤を続けている従業員を懲戒解雇したい
まず、懲戒解雇するには就業規則において「無断欠勤が14日以上続いたときは懲戒解雇...
投稿者: kobayashi 日時: 2010年5月 2日 22:14
遅刻・欠勤を繰り返す従業員をいきなり解雇してもいい?
裁判になった際、無断欠勤や遅刻を繰り返していることを理由に解雇した場合、それまで...
投稿者: kobayashi 日時: 2010年5月 2日 07:16
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