半年の検索結果
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2024-12-22T21:15:29Z
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雇用保険法の改正案、閣議決定。改正法案提出へ。
tag:www.sigyo.net,2014:/nakano-sr//91.18861
2014-01-31T04:53:22Z
2014-01-31T04:54:32Z
中野人事法務事務所
日経新聞より。政府は1月31日、閣議を開き、雇用保険法の改正案を決定しました。近...
長時間残業で自殺。精神疾患であることを知らなくても経営側に責任ありとされた判決
tag:www.sigyo.net,2013:/nakano-sr//91.18787
2013-11-22T00:34:27Z
2013-11-22T00:39:54Z
中野人事法務事務所
長時間残業が常態化している会社に警告を発する判決が平成25年11月21日、札幌高...
夫婦で半年ずつ育休取得で給付率が最大１年間３分の２へ
tag:www.sigyo.net,2013:/nakano-sr//91.18759
2013-10-30T00:33:58Z
2013-10-30T01:16:08Z
中野人事法務事務所
日経新聞より。厚生労働省は10月29日、育児休業取得中に雇用保険から支給される育...
有期雇用契約で契約期間に上限→11.9％
tag:www.sigyo.net,2013:/nakano-sr//91.18755
2013-10-28T00:31:06Z
2013-10-28T01:32:32Z
中野人事法務事務所
有期労働契約のルールを定めた改正労働契約法が施行されて半年になります。日本労働組...
派遣のあり方が変わります。
tag:www.sigyo.net,2013:/nakano-sr//91.18658
2013-08-21T00:41:59Z
2013-08-21T02:04:37Z
中野人事法務事務所
労働者派遣制度の見直しを議論していた厚生労働省の研究会は20日、報告書の内容を決...
前倒し付与した年次有給休暇はいつまで有効か？
tag:www.sigyo.net,2012:/nakano-sr//91.17764
2012-07-19T04:40:06Z
2012-07-19T04:50:41Z
中野人事法務事務所
労働基準法上では最初の年次有給休暇は入社半年後に10日付与すればよいとされている...
1年単位の変形労働時間制の概要は？
tag:www.sigyo.net,2012:/nakano-sr//91.17502
2012-04-26T06:01:28Z
2012-04-26T06:03:28Z
中野人事法務事務所
【1年単位の変形労働時間制とは？】労使協定を締結することにより、1ヶ月を超え1年...