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ブログ: 中野人事法務事務所 での検索結果

本日の日経新聞は労務関連ニュースてんこ盛り。

本日(平成25年7月11日)の日経新聞には、労務関係のニュースがてんこ盛りでした...

東京都の中小企業、必見!ワークライフバランス推進助成金

東京都では、都内に本社を置く従業員300人以下の中小企業等に対して、仕事と生活の...

経営が苦しくなった時に思い出していただきたい解雇等に関するルール 1

経営が苦しくなると、最終的には従業員の解雇を検討せざるを得なくなります。ただ、解...

経営が苦しくなった時に思い出していただきたい労働条件の変更に関するルール

経営が苦しくなってくると、給与カットに代表される労働条件の引き下げを検討する可能...

育児休業等を取得する派遣先の労働者の業務についての労働者派遣

以下の休業を取得する派遣先の労働者の業務についての労働者派遣については、サービス...

規制改革会議 ~3 労働者派遣制度の合理化~

規制改革会議において採り上げられる雇用に関するテーマのご紹介第3回です。【労働者...

平成24年8月1日より変更される支給限度額、基本手当日額

平成24年8月1日より、高年齢雇用継続給付、育児休業給付、介護休業給付の支給限度...

対策はこれで完璧!中小企業向け育児・介護休業法対策セミナー

2012年6月18日(13:45~16:30)、育児・介護休業法対策セミナーを行...

生後間もなく子供がなくなった女性は時間外労働や休日出勤を断れるか?

会社は、妊産婦が請求した場合は、時間外労働、休日労働、深夜労働をさせていはいけな...

解雇が制限される場合とは?

民法において規定されている雇用契約(労働契約)は 当事者である会社側と従業員側の...

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