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ブログ: 中野人事法務事務所 での検索結果
労働安全衛生法の改正案、国会提出間近。
厚生労働大臣が、平成26年1月23日に、労働政策審議会に諮問した「労働安全衛生法...
東京都の中小企業、必見！ワークライフバランス推進助成金
東京都では、都内に本社を置く従業員300人以下の中小企業等に対して、仕事と生活の...
小さな会社で従業員との信頼関係を築くコツ
大きな会社もそうでしょうけど、小さな会社であれば、従業員数が少ない分、本当に一枚...
経団連、労働法制に関する提言を公表！
平成25年4月16日、経団連は労働法制改革についての提言をまとめ、ホームページに...
東京都、条例可決。自転車通勤を認める会社は駐輪場を確保。
昨日（平成25年3月28日）、東京都議会において、『東京都自転車の安全で適正な利...
マツダ、元派遣13人の一時的雇用は違法（山口地裁判決）
2009年、20～50歳代の元派遣社員15名が、「実質的には雇用契約が存在してい...
規制改革会議 ～３ 労働者派遣制度の合理化～
規制改革会議において採り上げられる雇用に関するテーマのご紹介第3回です。【労働者...
規制改革会議 ～１ 働きやすい労働環境の整備～
平成25年１月23日、内閣府において「規制改革会議」が設置されました。内閣総理大...
継続雇用の基準、これは許されるか？
経過措置による継続雇用制度の対象者に係る基準として、「会社が必要と認める者」や...
欠勤を事後、年次有給休暇として振り替えることはできるか？
急な病気で会社を休んだ従業員から「先日の休んだ分、有給休暇ってことにしてもらえま...
部下のマネジメントとは自分のマネジメント
人を動機づけするには３つの方法があります。１ 苦痛を与えて従わせる２ 快楽を与え...
休日は暦日を指している？連続２４時間あればよい？
休日は何時から何時までなのか、という点に関する原則と例外を解説します。＜原 則＞...
企画業務型裁量労働制導入に際しての労使委員会での決議事項は？
企画業務型裁量労働制導入に際しての労使委員会での決議事項は以下の通りです。１ 対...
有期雇用契約の場合、契約期間の限度はありますか？
有期雇用契約を締結する場合、契約期間の下限はありません。 「１日」でもいいし、１...
