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ブログ: 中野人事法務事務所 での検索結果
規制改革会議のホワイトカラー・エグゼプション案
平成25年12月5日、第22回規制改革会議で配布された雇用ワーキング・グループが...
頑張れ、田村さん！
日経新聞より。先日の日経新聞に下記の記事が出ていました。------------...
フレックスタイム制での休憩の与え方などは？
フレックスタイム制を採用した場合に、労働基準法上の休憩の与え方や、就業規則の定め...
フレックスタイム制の休憩時間
フレックスタイム制の場合の休憩時間に関する考え方をご紹介します。＜大原則＞フレッ...
健康診断の概要が分かるパンフレット
従業員を雇用している会社では、 年1回の定期健康診断を中心に、定期的に健康診断を...
経団連、労働法制に関する提言を公表！
平成25年4月16日、経団連は労働法制改革についての提言をまとめ、ホームページに...
改正労働契約法におけるクーリングとは～通算契約期間の計算方法～
厚生労働省より改正労働契約法に関するパンフレットが公開されました。重要事項である...
試用期間の長さをどう設定するか？
就業規則等に定める試用期間の長さについて、御社ではどのように設定なさっていますか...
いきなり本採用したが３日後に即日解雇。解雇予告手当の支払い義務はあるか？
「この人の働きぶりはよく分かっているから」と、試用期間を設けることなく、Ａさんを...
休憩時間中に全員でラジオ体操。これは労働時間？
お昼の休憩が12時から1時間ある会社。昼食と言っても1時間丸々かかるわけではない...
「うちの会社は裁量労働制だから」ってホント？
社長さんとお話ししてますと、時々、「うちは裁量労働制でやっているから」とおっしゃ...
フレックスタイム制の概要は？
【フレックスタイム制とは？】フレックスタイム制とは、1ヶ月以内の一定期間（清算期...
1ヶ月単位の変形労働時間制の概要は？
【1ヶ月単位の変形労働時間制とは？】1ヶ月以内の一定の期間を平均して1週間の労働...
給料（給与、賃金）を銀行に振り込みすることは通貨払いの原則に違反しているのか？
給料や残業代などの賃金は通貨で支払うことが原則です（労働基準法第24条）。通貨で...
インターンシップは労働者？
先日、ある企業に伺ったところ、数名の学生さんが一生懸命働いていました。 てっきり...
試用期間を延長することはできるか？
就業規則で試用期間を3ヶ月に定めている会社があります。 場合によっては試用期間を...
