中野人事法務事務所でタグ 労災 が指定されているエントリー

労災保険 特別加入制度のしおりはコチラ!

労災保険の特別加入制度のパンフレットについて、平成25年11月バージョンが公開さ...

上司の無視により発病した適応障害が労災と認められなかった事例

ある清掃会社に勤めていた従業員がちょっとしたことがきっかけで上司から無視されるよ...

秋田書店で女性社員が懲戒解雇!食い違うそれぞれの主張

秋田書店が発行している「ミステリーボニータ」、「プリンセス」及び「プリンセスGO...

東京都、条例可決。自転車通勤を認める会社は駐輪場を確保。

昨日(平成25年3月28日)、東京都議会において、『東京都自転車の安全で適正な利...

労災の特別加入をご検討されている方に役立つ資料

昨日、厚生労働省より、労災の特別加入に関するパンフレットが公開されました。農業者...

セクハラにより精神障害を発病した場合は、労災保険の対象に。

セクシュアルハラスメントが原因で精神障害を発病した場合は労災保険の対象になります...

平成24年4月1日、労働保険料(労災・雇用保険料)改正!

労働保険の年度更新に当たり、必要事項をお知らせします。【保険料率について】★ 平...

業務中の事故でケガをした社員の通院時間は労働時間か?

業務中に発生した事故が元でケガをした社員が、勤務時間中に通院をする場合、病院への...

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